Когда должны получить квиточки о заработке по закону

Когда должны получить квиточки о заработке по закону

Предназначение и расшифровка расчетного листка по заработной плате

Случаи нарушения Трудового кодекса сейчас встречаются сплошь и рядом. В большинстве случаев работники знают о своих законных правах, но не пользуются ими. Зачастую руководство в любой компании не любит таких «выскочек», и поэтому люди не хотят портить с ним отношения.

Одним из самых частых нарушений Трудового кодекса является пренебрежение выдачей расчетных листов.

Содержание статьи

Расчетный лист – это документ, в котором работодатель информирует работника о полученной заработной плате, а также о произведенных удержаниях.

В нем также указывается сумма подоходного налога и другие сведения, к примеру, премии за выслугу и т.

д. Он представляет собой выписку, которая должна выдаваться работнику при получении им заработной платы.

Квитки о зарплате

428 юристов сейчас на сайте Руководитель отделения, в котором я работаю старшей медсестрой, находится на больничном листе в течении полутора месяцев. Я обратилась к и.о.с просьбой выдать мне мой квиток о зарплате.

На что я получила ответ, что руководством поликлиники строго запрещено вскрывать конверт с зарплатой до прихода зав.отделением. А кто желает знать сумму, пусть звонит в расчетный отдел. В праве ли я требовать свой квиток? Спасибо. 26 Декабря 2013, 16:43, вопрос №334387 Ольга, г. Москва Свернуть Виктория Дымова Сотрудник поддержки Правовед.ru Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь: юристам сайта.
Сегодня 15.08.2019 мы ответили на 682 вопроса. Среднее время ответа — 14 минут.

Ответы юристов (1) Юрист, г. ЕкатеринбургОбщаться в чате Добрый день, Ольга!Вы имеете полное право требовать от работодателя предоставления расчетного листка.

Когда должны выдавать квитанции о зарплате?

Для корректной работы сайта необходимо включить поддержку JavaScript в настройках Вашего веб-обозревателя Если ваш вопрос касается деятельности юридических лиц, вы можете задать его в — новом проекте ППТ для решения бухгалтерских и правовых вопросов бизнеса.

Ирина 15 октября 2015 13:23

распечатать Получаем зарплату 14 числа.

На работе квитки о начисленной заработной плате приходят после зарплаты .

Вопрос: должен ли работодатель информировать о размере зарплаты до получки.

Зарплатные квитки

428 юристов сейчас на сайте Здравствуйте! Хотела бы узнать имеет ли право наш зав.отделением смотреть зарплатные квитки персонала (мёд.сестёр).

12 Марта 2015, 00:29, вопрос №758458 Марина, г. Орехово-Зуево Свернуть Виктория Дымова Сотрудник поддержки Правовед.ru Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь: юристам сайта.

Сегодня 15.08.2019 мы ответили на 682 вопроса. Ответы юристов (1)

  1. Сыроватский СергейЮрист, г. Ростов-на-Дону
    • 3949ответов
    • 1196отзывов

    Трудовой кодекс РФ устанавливает гарантии работникам в целях обеспечения защиты персональных данных, хранящихся у работодателя.

    Среднее время ответа — 14 минут.

  2. 3949ответов
  3. 1196отзывов

Порядок выдачи расчетных листков

17 Января 2019 в 17:19 Согласно ст.

В статье 88 Трудового кодекса РФ содержится перечень правил для работодателя при передаче персональных данных работника9.

136 ТК РФ, работодатель при выплате зарплаты должен информировать работника о ее составных частях, причитающихся ему за отработанный период.

Делается это с помощью расчетного листка. В этом материале мы перечислим основные правила выдачи расчетных листков по зарплате. Связанные статьи Оглавление Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter В не утверждена единая форма для этого документа. Поэтому работодатель имеет право разработать ее самостоятельно.
Многих граждан интересует порядок выдачи расчетных листков по заработной плате.

Согласно , наниматель обязан (аванс и основная часть). Но выдача расчетных листков по зарплате, согласно Трудовому кодексу, может осуществляться раз в месяц при окончательном расчете, т.

Расчетные листки по зарплате как правильно выдавать

Главная → Кадры → Как выдавать расчетные листки по зарплате В соответствии с нормами действующего российского законодательства, работодатели в обязательном порядке обязаны сообщать своим работникам о том, из чего складывается сумма их заработной платы.

Несмотря на это, не все работодатели знают, как выдавать расчетные листки по зарплате сотрудникам в текущем году. В этой статье мы расскажем о том, что такое расчетные листки по зарплате и для чего они необходимы. Кроме того, мы коснемся таких вопросов, как: выдача расчетных листков в 2017 году, правила хранения этого документа, и какая ответственность ждет работодателя за отсутствие листка, с учетом разъяснений Министерства труда (Письмо Минтруда № 14–1/ ООГ-1560 от 21.02.2017 ).

Расчетный лист является документом, в котором работодатель информирует сотрудника о полученной зарплате, а также о произведенных удержаниях с нее.

Расчетные листки: правила оформления и выдачи

Важное 07 июля 2017 г.

12:57 Автор: Данилова В. В., эксперт информационно-справочной системы «» Многие работодатели не уделяют должного внимания расчетным листкам – кто-то их вовсе не выдает, а кто-то выдает, но сегодня по одной форме, завтра по другой.

Между тем законодательством установлены определенные требования к расчетному листку и сегодня мы о них расскажем.

Кроме этого, вы узнаете, какая ответственность грозит работодателю, игнорирующему требования ТК РФ о расчетных листках.

Вознаграждением за труд является . Ее размер зависит от квалификации работника, сложности, количества и качества выполняемой работы. Напомним, что составными частями зарплаты в силу ст. 129 ТК РФ являются: компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера); стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Расшифровка расчетного листка по заработной плате

Для корректной работы сайта необходимо включить поддержку JavaScript в настройках Вашего веб-обозревателя

Распечатать 24 апреля 2017 / Источник:

  1. Автор:

Получая расчетный листок, каждый работник задается вопросом как расшифровать расчетный листок и проверить цифры, указанные в нем. Насколько бы мы не доверяли своему работодателю, желание проверить правильно ли он оплачивает наш труд является абсолютно естественным.

Как выглядит расчетный лист по заработной плате?

Каждый, кто хоть раз работал не на себя, а в организации, должен был сталкиваться с таким документом, как расчетный лист.

Однако, далеко не все видели данную бумагу вживую. Но поскольку расчетный лист по заработной плате является обязательной частью рабочего процесса, необходимо знать, что это такое, как выглядит образец, когда обязаны его выдавать и кто занимается его выдачей. Содержание:

  1. Как правильно выдавать: порядок и правила выдачи
  2. Приказ о расчетном листке по заработной плате
  3. Как разобраться в документе?

  4. Как проверить правильность расчета?
  5. Сроки хранения листка Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

  6. Как разобраться в документе?
  7. Как проверить правильность расчета?

  8. Сроки хранения листка Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

  9. Что собой представляет?
  10. Как правильно выдавать: порядок и правила выдачи
  11. Приказ о расчетном листке по заработной плате
  12. Как разобраться в документе?

  13. Как проверить правильность расчета?
  14. Сроки хранения листка Дорогие читатели!

    Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

  15. Сроки хранения листка Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

  16. Как проверить правильность расчета?
  17. Сроки хранения листка Дорогие читатели!

    Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

  18. Приказ о расчетном листке по заработной плате
  19. Как разобраться в документе?

  20. Как проверить правильность расчета?
  21. Сроки хранения листка Дорогие читатели!